Команда профи

Gross или net: какую зарплату указывать в вакансиях

Работодатели и сотрудники по-разному считают заработную плату. Для сотрудника важнее те деньги, которые он получает «на руки», для работодателя — вся сумма до вычета НДФЛ. При поиске работы это становится причиной ...   »  

19.04.2019

Почему сотрудники уходят?

Люди старой закалки гордятся единственной записью в трудовой. А сейчас средний срок работы на одном месте составляет 1-2 года. Эксперты HeadHunter выделили три главных причины, по которым люди уходят из компании, и ...   »  

11.04.2019

Почему на вакансию никто не откликается?

Отклик на вакансию еще не означает, что вы нашли того самого специалиста, но по уровню интереса к вашему предложению можно понять, грамотно ли оно составлено. Если соискатели не спешат отправлять резюме, то с вакансией, ...   »  

04.04.2019

Как искать сотрудников через социальные сети?

Социальные сети, которые создавались как площадки для коммуникации между студентами, сегодня превратились в полноценные медиа-инструменты и применяются сразу в нескольких профессиональных областях, в том числе в ...   »  

28.03.2019
Роль HR: что должен уметь ваш отдел персонала?

Роль HR: что должен уметь ваш отдел персонала?

Чем занимается современный HR-менеджер? Как показал глобальный опрос, который провела компания HeadHunter, основная ценность HR-отделов заключается в трех элементах – качество, мотивация и скорость. О них и пойдет ...   »  

21.02.2019
Что нужно знать о системах подбора персонала?

Что нужно знать о системах подбора персонала?

Еще три года назад российским компаниям нужно было постараться, чтобы автоматизировать подбор персонала, однако сегодня вести все вакансии и кандидатов в одной системе вполне реально. Чем хороши современные системы ...   »  

14.02.2019
Как технологии упростили работу рекрутера?

Как технологии упростили работу рекрутера?

В прошлом году база резюме HeadHunter увеличилась на 18%, а прирост резюме «синих воротничков» составил 24%. Но сайт hh.ru не просто самая большая база резюме в России – это эффективные технологии и сервисы, которые ...   »  

07.02.2019
Виртуальный рекрутер – технологии на службе HR

Виртуальный рекрутер – технологии на службе HR

Каждый HR-менеджер, перед которым стоит задача закрытия типовых вакансий, сталкивается с четырьмя характерными проблемами: недостаточный поток кандидатов, не всегда релевантные отклики, единицы соискателей доходят до ...   »  

01.11.2018
Как поймать кандидата в социальных сетях?

Как поймать кандидата в социальных сетях?

Чтобы кампания по поиску сотрудников была успешной, нужно использовать самые разные каналы, в том числе социальные сети. Оптимальным инструментом для этого считается таргетированная реклама вакансии, настроить которую ...   »  

25.10.2018
Как быстро отфильтровать отклики на вакансию?

Как быстро отфильтровать отклики на вакансию?

Если вакансия пользуется популярностью у соискателей, откликов на нее будет много. Изучение каждого резюме в такой ситуации отнимает достаточно времени. Как быстро отфильтровать отклики и отобрать подходящих ...   »  

18.10.2018